Management & Estrategia

Todo/Business Intelligence/Liderar con optimismo/Mentoring para la Alta Dirección. Cambias o te cambian./Mentoring para la Alta Dirección. Óptica Estratégica.

Energía, creatividad, vitalidad y talento organizativo 1/10

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Indicadores de un excelente clima relacional 2/10

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Comprender y proximidad respecto al cuadro directivo 3/10

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Equilibrio vida personal y profesional 4/10

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Objetividad interna 5/10

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La excelencia integral 6/10

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Pertenencia organizativa 7/10

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Relaciones profesionales objetivas 8/10

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La participación activa diaria 9/10

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Organizaciones multidisciplinares 10/10

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Claves para un renovado cambio 1/10

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Procesos para el cambio cultural 2/10

Mejora tu currículum vitae con BMOOC.

Nuevas tendencias y hábitos de mercado 3/10

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La economía global 2020 4/10

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Creación y desarrollo de políticas profesionales de Alto rendimiento 5/10

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Dirección de profesionales con talento 6/10

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Eficiencia, eficacia y el retorno de la rentabilidad 7/10

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La agenda ejecutiva entre lo importante, lo urgente y el resultado 8/10

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Aspectos conceptuales y praxis profesional de nuevos modelos organizativos 9/10

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Auditoria y chequeo 10/10

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Estrategia e imagen global corporativa 1/10

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El marketing global estratégico 2/10

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El cuadro operativo integral 3/10

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La cadena de valor interna 4/10

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Reorientación operativa flexible 5/10

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Misión y visión 6/10

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Estrategia global para nuestros proyectos 7/10

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Creación de estrategias innovadoras internas 8/10

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Manual de excelencia estratégica 9/10

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Ampliar cuotas de negocio 10/10

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Para qué sirve el Business Intelligence 1/7

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Qué es el Business Intelligence 2/7

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Orígenes de la información 3/7

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Procesos ETL: Extract, Transform & Load 4/7

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Sistemas de reporting 6/7

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KPI’s: Key Performance Indicators 5/7

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Pros y contras del Business Intelligence 7/7

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